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合同履行、债权债务、违约与损失救济
恋爱期间共同出资买房但只登记在一方名下,分手后房产确权与折价款该如何主张?
在房价高企的一线城市,越来越多的年轻情侣选择在婚前共同拼凑首付买房。但受限于购房资格(如非沪籍单身限购)、公积金贷款额度等现实原因,两人共同出资买的房子,房产证上往往只登记了其中一方的名字。
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作为一名深耕一线房产纠纷领域的实务律师,我经常在深夜接到当事人焦急的求助电话:“汤律师,我上周刚看中一套二手房,交了20万定金,合同也签了。结果今天凌晨房产局突然发布了最新的限购/限贷政策!按照新规,我不仅失去了购房资格,连贷款首付比例也翻了一倍,我现在根本买不了这套房子了。卖家却说是我违约,不仅不退我这20……
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在职场中,怀孕本是一件迎接新生命的喜事,但对很多女员工而言,却可能成为一场职场噩梦的开始。为了节省用工成本或规避产假,部分无良企业会对孕期女员工采取“软暴力”逼退:比如突然把你从行政岗调去干重体力活或经常出差的销售岗,或者把你安排在一个空工位上不分配任何实质性工作(边缘化),更有甚者借机大幅降薪,企图逼迫孕妇……
在本站阅读 →04夫妻店长期挪用公司资金还个人房贷,债权人如何主张“人格混同”让实控人承担无限连带责任?
在商业债务催收中,债权人最恨的莫过于一种情况:辛辛苦苦打赢了官司,进入强制执行阶段时,却发现欠款的公司是个“空壳”。公司账户里只有几百块钱,但公司的老板和老板娘却开着豪车、住着别墅,每天潇洒度日。
在本站阅读 →05离职后被前东家索赔百万级“竞业限制违约金”,劳动者如何依法抗辩并证明协议未生效?
在当今的职场环境中,尤其是在互联网、高科技研发、医药以及大客户销售等行业,“竞业限制协议”几乎成了员工入职时必须盲签的“霸王条款”。很多劳动者在离职时并没有当回事,直到某天突然收到劳动仲裁委的传票,发现前东家竟然向自己索赔几十万甚至上百万的“竞业限制违约金”,瞬间陷入极度的恐慌之中。
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说明购房流程中合同签署节点及签署前应核验的核心事项。
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